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翌日一早,周瑜还是一如既往地早早起床,先是站军姿,随后又研读兵法。
小乔为周瑜精心准备了早餐,吃过之后,周瑜便穿上铠甲,准备前往军营训练将士、巡视防务。
便在这时,一个熟悉的身影走了进来。
来者不是别人,正是江东主公孙权。
周瑜有些出乎意料,连忙把孙权迎入帐中。
“末将参见主公!”周瑜抱拳拱手道。
孙权连忙道:“公瑾哥哥,这里没有外人,你我不必拘泥于礼数!”
说完之后,孙权又找个位置坐了下来。
周瑜也跟着坐在了孙权的旁边。
“公瑾哥哥,目前形势如何?”孙权开门见山地问道。
“就目前的形势来看,曹军并没什么动静,不知他准备何时向江东进兵。”周瑜简明扼要地回答道。
孙权点了点头,又问道:“我军的将士,目前状态如何?”
“我军将士精神抖擞、斗志昂扬,大家都厉兵秣马、枕戈待旦!”周瑜回答道。
周瑜并不想在孙权的面前透露自己目前面临的尴尬处境,于是只是说了一些冠冕堂皇的话。
下级与上级汇报工作,大多喜欢扬长避短、报喜避忧,把好的方面汇报给上级。
而不好的方面,或者只字不提,或者一带而过。
因为谁都喜欢听好听的,上级领导自然也不例外。
如果一上来就把一大堆棘手的问题汇报给领导,哪个领导听了也不会高兴。
很多问题上级领导也并不了解情况,所以根本无法给出行之有效的解决办法。
下级一上来就跟领导汇报问题,相当于是在给领导出难题。
除此之外,还说明下级并不称职,才导致了这么多问题的出现和无法解决。
如果没有问题,或者只有小问题的话,则说明这个下级很胜任这项工作,不但可以保住目前的职位,还很有可能得到提拔重用。
在官场上,报喜不报忧是一种普遍存在的现象。
周瑜虽然不是避重就轻的人,但他却并不想把目前自己面临的问题一一汇报给孙权。
一方面,现在的问题实在很棘手,而且说来话长,而孙权作为江东之主,本来就公务缠身、日理万机,哪有工夫把所有问题全听一遍。
另一方面,就算把整个来龙去脉毫无保留地汇
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